CCNL LAVORO DOMESTICO
Quanto costa davvero una badante?
Scegli il tipo di assistenza, il livello di inquadramento e le ore: il calcolatore mostra subito stipendio, contributi INPS e ratei di tredicesima, ferie e TFR.
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Quanta assistenza serve alla persona?
Ore settimanali
Nella convivenza l'orario massimo è di 54 ore settimanali, con riposi giornalieri e settimanali garantiti dal CCNL. Alla retribuzione si aggiungono vitto e alloggio, il cui valore convenzionale è di circa 180 € al mese.
Dettaglio del costo
- Retribuzione baseMinimo mensile CCNL per la convivenza1120 €
- Contributi INPS (quota famiglia)Versati con bollettino trimestrale211 €
- Ratei accantonatiTredicesima 93 € · Ferie 93 € · TFR 83 €270 €
- Vitto e alloggioValore convenzionale, non è un esborso in denaro~ 180 €
Costo totale mensile stimato
1600 €
Convivente · Livello CS · 54 ore settimanali
Stima indicativa basata sui minimi del CCNL Lavoro Domestico. L'importo definitivo dipende da livello, anzianità, scatti, festività e straordinari.
Servizio Zero Pensieri
Contratto a norma, buste paga mensili, MAV dei contributi, comunicazioni INPS e conteggio di TFR e ratei: gestiamo tutto noi, così elimini il rischio di errori e vertenze.
Scopri Zero PensieriCAPIRE LE VOCI DI COSTO
Perché il costo totale è diverso dallo stipendio
Assumere una badante significa diventare datore di lavoro domestico. Oltre alla paga concordata ci sono contributi e somme che maturano ogni mese: conoscerle in anticipo evita spese impreviste.
Stipendio netto ≠ costo totale
Alla paga che la badante riceve si aggiungono contributi INPS e somme che maturano mese dopo mese: sono soldi dovuti, anche se li versi in momenti diversi.
Contributi INPS trimestrali
Si pagano ogni tre mesi con bollettino. La quota dipende dalle ore settimanali e da chi è convivente oppure no.
Tredicesima
Matura ogni mese e si versa a dicembre: vale circa una mensilità in più all'anno.
Ferie e TFR
Le ferie retribuite e il trattamento di fine rapporto vanno accantonati: meglio metterli da parte ogni mese per evitare sorprese.
Vitto e alloggio
Nella convivenza non sono un esborso in denaro, ma hanno un valore convenzionale che entra nel calcolo contributivo.
Festività e straordinari
Lavoro domenicale, festivi e ore aggiuntive sono maggiorati secondo il CCNL e vanno indicati in busta paga.